Yukicat

目前夫妻都是EP, 如果未来有定居新加坡的打算，就还是建议再补填一份除公司之外的医疗保险，至于能够保到政府医院还是私利医院级别的，可根据你们的家庭收入和预算来决定。如果未来不打算定居新加坡，就目前公司的保障来看，虽然有限，但想必你们也都还年轻，需要大病医疗保障的几率也不是很高，暂时还可以。但唯一的风险就是一旦身体出现了状况后，对今后再购买医疗保险就造成了威胁，多数情况是身体有的任何Pre-existing conditions都会被排除在外。
另外医疗保险是买一年保一年的，如果未来不确定，但在经济稳定的境况下也可入保，毕竟可以随时停保即可。给你们一个大致方向，目前NTUC的Shield住院医疗保险外国人可入保。
如果你们夫妻的年龄介于20-30之间，则保到政府医院的100%保障的开销为$266+$175/一年，保到私利医院100%的开销为$373+245/一年；
如果你们年龄介于30-40之间，则保到政府医院100%的开销为$438+195/一年，保到私利医院100%的开销为560+282/一年
孩子小于18岁，则保到政府医院100的开销为$199+$167/一年，保到私利医院100%的开销为$272+$238/一年
希望以上信息可以帮到你们做决定。

MANES狮城理财

如果这个公司保险您要作为主要的住院保障的话，额度方便肯定是不够的：
1 - 病房和加护病房都有天数限制
2 - 其他医院费用，可能包括药费，医生查房费用，治疗后社区医院疗养费用，杂费，等等，第一不说明其他指的是那些其他，第二这个额度太低了。
3 - 手术费对于某些比较中大型手术明显就不够了。
4 - 院前院后的额度也不够，例如有些需要很频繁回去医院后续治疗的情况。
5 - 肾透析看情况，不过这个额度也是够低的。

再说说公司保险，首先公司保险不是属于您的，是公司的，也就是说您一离开公司，所有的保障就没有了，如果是在这期间有过任何医疗问题，那么再去购买私人的保险就会非常麻烦，甚至又被拒保的可能，所以从这一点，公司保险只能作为个人和家庭保障的补充，不能够只依赖公司保险。

还是希望能够选择一个自己喜欢的公司，购买全套的综合健保，那是新加坡最值得信任和依赖的医疗保障。

MANES狮城理财

icedream021 发表于 13-3-2016 08:43
多谢回复，看来公司的保单确实不够用，那如果我自己又买了保险，公司的是不是就没有用了？ ...

对于EP来说，医保是一年一续的，所以如果离开了不需要了，可以取消保单就好。
如果有了私人保险，公司保险也是有用的，举个例子，如果生病去医院，检查化验了，但是没住院，医疗保险是不报销化验费用的，但是公司保险可以报销。
case by case，多和自己的经纪咨询这个比较重要。

bigmice

公司的保险还是非常有用的。可以和自己的保单互补，根据楼主贴出的保单
1. 流产，个人住院保险要是怀孕3个月以上非自愿流产才可以报销。
2. 包括可海外住院。
3. pre-post HOSPITAL可以claim公司。减少占用自己RIDER的保额。
。。。。。

icedream021

多谢各位回复，再贴上我老婆公司的保单，不知道这两份保单是否可以叠加使用？
今天路上遇见保诚的agent，听他介绍了他家的保险，100% cover需要大约1000每年？这个会有折扣吗，还是统一价了？

_用心聆听_

icedream021 发表于 14-3-2016 22:43
多谢各位回复，再贴上我老婆公司的保单，不知道这两份保单是否可以叠加使用？
今天路上遇见保诚的agent，听 ...

住院保险就没有折扣了，保费会跟着你们的年龄段增长的。除非是本地公务员，那么第一年有一点折扣。

_用心聆听_

icedream021 发表于 14-3-2016 22:43
多谢各位回复，再贴上我老婆公司的保单，不知道这两份保单是否可以叠加使用？
今天路上遇见保诚的agent，听 ...

你这个图片在我手机上看着很不清楚，不过员工保险的H&S还有Major Medical两部分，是可以合在一起报销住院账单的。

或者可以这样理解，H&S主要针对简单的住院病情，而Major Medical对于严重疾病的情况下可以报销更多的费用。

MANES狮城理财

icedream021 发表于 14-3-2016 22:43
多谢各位回复，再贴上我老婆公司的保单，不知道这两份保单是否可以叠加使用？
今天路上遇见保诚的agent，听 ...

公司险报销是这样的，如果A公司报销了60%，剩下的40%可以用B公司报销，所以您的和您太太的可以一起用，但是不会有重复报销。话外，您太太的保单看不清楚，可以发一个清楚的版本么？

elaine_xi

Group Hospital and Surgical，里面的列表限制是针对住院的情况的限制，保障员工到最多64岁；比如pre and post的相关治疗报销上限是2500新币，等等。
Group Major Medical的话，也是保障员工到64岁，其中如果住院超过120天，医生的出诊费用就是由这份保单报销（120天内是GHS里面保障的），然后有20%的共同承担保额等。其中在coverage那里有句话，不知道我是不是看正确了，它写的：surgical fee in excess of basic GHS。
也就是说如果住院费用超过GHS的可以用GMM报销（受限制于benefits schedule里面那些项目），但是住院费用只能报销一次，比如100块钱，你从A公司报销到了，就不能再跟B公司重复报销了。


ps.
关于住院保险的价格，需要知道你们的年龄才好说，以保障到私人医院100%来说，
21-30岁，336+385=721
31-40岁，507+469=976

icedream021

多谢各位回复，贴个清晰版的