Cnmbd911

马三哥 发表于 31-7-2015 16:20
楼主老公到底是干啥的，可以试试看这边的机会。目前这个情况，如果能够在这边另找一份工作，一切就豁然开朗 ...

哈哈，只要不是大使馆的，找个差不多的工作应该还有的商量吧。而且还是PR。估计可能在国企干得太舒服了。

马儿快跑

马三哥 发表于 31-7-2015 16:20
楼主老公到底是干啥的，可以试试看这边的机会。目前这个情况，如果能够在这边另找一份工作，一切就豁然开朗 ...

他这些年一直做的是投资并购，但只局限于他自己熟悉的那一类企业，现在是行业低谷，不好找工作。现在割掉PR，除了担心影响孩子，其它的对我们也没啥损失。
我们没有组屋，有一套公寓，仍有贷款未还完。
关键是孩子喜欢现在的学校，不想离开。回上海的话，竞争也激烈，过两年参加中考，连区重点都难进。

蓝色旋风

如果按照楼主说的工作是国企并且有行政级别的，那么配偶拿到PR，就算是移居国外，本人就是裸官，要想继续公职，就是本人和配偶都要退出PR。
裸官：配偶已移居国（境）外，或者没有配偶、子女均已移居国（境）外的国家工作人员

马儿快跑

Cnmbd911 发表于 31-7-2015 16:25
哈哈，只要不是大使馆的，找个差不多的工作应该还有的商量吧。而且还是PR。估计可能在国企干得太舒服了。 ...

确实如你所说太舒服了，有了惰性。他是懒于，也害怕去改变的人。

马三哥

Cnmbd911 发表于 31-7-2015 16:25
哈哈，只要不是大使馆的，找个差不多的工作应该还有的商量吧。而且还是PR。估计可能在国企干得太舒服了。 ...

有身份好找工作是对低层次工作而言的，到了现在能拿到ep的薪酬水平，是不是pr甚至sc，关系不大。

马儿快跑

马三哥 发表于 31-7-2015 16:58
有身份好找工作是对低层次工作而言的，到了现在能拿到ep的薪酬水平，是不是pr甚至sc，关系不大。
...

说的在理。

Cnmbd911

马三哥 发表于 31-7-2015 16:58
有身份好找工作是对低层次工作而言的，到了现在能拿到ep的薪酬水平，是不是pr甚至sc，关系不大。
...

怎么会关系不大？相同条件下，PR身份等于是拉高公司申请外籍员工的名额。而且在选择多样化的基础上比拿准证更自由。

马三哥

Cnmbd911 发表于 31-7-2015 17:22
怎么会关系不大？相同条件下，PR身份等于是拉高公司申请外籍员工的名额。而且在选择多样化的基础上比拿准 ...

有了肯定比没有好，但是到了ep这个档次，公司更多的看重是个人的能力，而提升名额这个考虑，不敢说没有，但是绝对优先级很低。

lizhiliang777

在外派的国企干久了再出来找工作的话 确定能找到合适的工作吗 在新加坡或者欧美的外企里？估计竞争力很弱了