回答|共 21 个

good99 LV7

发表于 25-6-2015 10:18:18 | 显示全部楼层

按完手印不就是全办好了?那就无任何问题了,你已经是PR了:)

幻┣回影 LV7

发表于 25-6-2015 11:25:18 | 显示全部楼层

丫头88 发表于 25-6-2015 08:19
你签appointment letter了吗,里面有没有说明试用期间辞退给多久notice? 如果马上就开除了那总得给薪水补 ...

没签,,...  我还在前三个月试用期

k2000 LV5

发表于 25-6-2015 11:42:36 | 显示全部楼层

丫头88 发表于 24-6-2015 14:17
问公司要special pass,趁这一个月赶快找工作。


你居然还在。。。

丫头88 LV18

发表于 25-6-2015 11:47:16 | 显示全部楼层

k2000 发表于 25-6-2015 11:42
你居然还在。。。

嗨,好久不见,哈哈哈

丫头88 LV18

发表于 25-6-2015 11:48:14 | 显示全部楼层

幻┣回影 发表于 25-6-2015 11:25
没签,,...  我还在前三个月试用期

试用期也得签合同啊,那个应该是你第一天上班或者入职前就应该签的。。。

Cnmbd911 LV14

发表于 25-6-2015 11:58:24 来自手机 | 显示全部楼层

good99 发表于 25-6-2015 10:18
按完手印不就是全办好了?那就无任何问题了,你已经是PR了

他说的是s pass。

huangsis LV15

发表于 25-6-2015 12:48:24 | 显示全部楼层

很想听这个狗血的故事,楼主,

good99 LV7

发表于 25-6-2015 13:52:26 来自手机 | 显示全部楼层

Cnmbd911 发表于 25-6-2015 11:58
他说的是s pass。

卧槽,真没想到。

good99 LV7

发表于 25-6-2015 13:52:50 来自手机 | 显示全部楼层

公司能赔点不?

无名猪 LV6

发表于 25-6-2015 14:14:31 | 显示全部楼层

突然被开除一般都是有原因的
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