咨询一个工作方面的问题

joneytin

我现受雇于一家新加坡公司，公司在上海有个全资分支机构，当初我入职的时候，公司老板口头上说以新加坡公司与我签订工作合约，并让我长驻深圳，负责中国的业务，并每月将薪水转入我在香港的银行账户。（顺便说一下，我的国籍是中国。）
但从2011年3月份入职以来，公司一直没有和我签订工作合约，不管是以新加坡公司的名义，还是以公司在上海分支机构的名义，期间我催过CEO几次，都没有结果。
我的问题是，如果我和公司出现劳资纠纷，适用于中国的法律还是新加坡的法律？如果适用新加坡的法律，该如何处理？我对新加坡的法律是一无所知！希望各位达人帮忙出出主意，谢谢！