candry

CPF里的保险本来就是ZF给公民和PR的福利计划，所以只是保障新加坡的医院，不管提升到那个公司，海外都只是保障急诊。

如果PR取消，人肯定不在新加坡了，到时在国外生活看病，肯定也不算急诊，所以就算有这个保险也是保不到的。

如果真有这样的打算，就应该考虑全球保障的计划。

gen.5

其实大家没必要取消pr的。因为cpf里面的钱其实也不多。可是医疗保险，人寿保险其实是给新加坡人或者PR的一个福利来。而且国内的医疗水平和医疗保险不一定有新加坡好。所以我觉得长远看来。这个都是小钱。我们应该注重更大的利益

12580

lz说的应该是被动退出pr的吧？

aiyoooo

全球保障的计划只有在大东方卖。要了解 更多 QQ1545058495

candry

不是吧，很多公司都有全球的医疗保障计划，比如， aia, prudential.....

angel_luo

貌似楼主自己就是AIA的保险经纪，只是有专业上的疑问吧

legilimens

貌似楼主自己就是AIA的保险经纪，只是有专业上的疑问吧
angel_luo 发表于 1-9-2010 10:20

是啊，AIA的住院医疗险不卖外国人，就是做了保险经纪也改变不了这一点 :(

legilimens

lz说的应该是被动退出pr的吧？
12580 发表于 30-8-2010 20:03

非常正确:handshake

legilimens

我来谈谈的我的看法。
就我所知，目前大东方和NTUC确实可以卖给外国人，但也要达到相关的条件：即在新的居 ...
真烦人 发表于 29-8-2010 18:28

就我所知，目前大东方和NTUC确实可以卖给外国人，但也要达到相关的条件：即在新的居留准证必需要有一年的有效期，所以外国人既使买了，若renew保单时有超过半年的时间不在新加坡的话，也有可能不能续保。

这个有道理，值得考虑。

所以我觉得ＬＺ应该先跟你的ＡＩＡ的经纪确认一下，若是外国人的续保条件是什么（这个我想保单合同里应该也会写的），看将来有没有可能达不到。

我就是我的经纪。AIA的住院医疗险不卖外国人，外国人根本谈不到续保。

不过我倒觉得ＬＺ不用为此事担心，若真正失业找不到工作，ZF也不会立马让人回国的，总会给居留的宽限期，再找新的工作续保也就不成问题。若是退休没工作，在这儿已工作多年，ZF也不会说取消多年的PR的吧。

主要是考虑到退休之后。 看新加坡zf这个精明样儿，过河拆桥的事绝非不可能。可惜没有已经退休的PR来现身说法一下。

而如果是干脆回国了，那延续一份不能用的AIA的住院医疗险也就更没有意义了，就更不用为能不能续保而闹心了吧。

国内的医疗保险好处在于交满年份就不用再交，坏处在于不能100%报销，如果有了大病还是够喝一壶的。
新加坡的保险虽然年年交，越老费用越高，但如果患了很严重的病，可以全报，这点很划算。
我的打算是如果身患重症就留守新加坡治疗了。

ZF的政策经常变，保险公司的也一样，将来的保险公司说不定推出新产品或给现有产品升级（比如可以全球联保），就象以前的医疗保险有理赔顶限现在都是as charge，因些到时是不是PR，准证是不是有一年有效期的也许都不是问题了，所以我觉得没必要担心。

但愿，如果真是如此就太好了

legilimens

CPF里的保险本来就是ZF给公民和PR的福利计划，所以只是保障新加坡的医院，不管提升到那个公司，海外都只是 ...
candry 发表于 30-8-2010 16:35

住院医疗险和全球保障计划是两码事