请问关于MOM的stern warning-第2页-SP/EP/就业准证交流-新加坡狮城论坛

回答|共 13 个

杯酒传神 LV7

发表于 4-12-2013 20:10:01 来自手机 | 显示全部楼层

valen_zzr 发表于 4-12-2013 19:57
您理解错了，我去年12月 EP 当时已经被割了，现在回国马上就一年了，公司打算给我申请再过去，就是心里没 ...

哦.....是这样。

这里估计没有人可以回答你的问题。最直接的办法就是去申请。

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高方易写 LV5

发表于 6-12-2013 00:23:17 | 显示全部楼层

小狮租房

valen_zzr 发表于 4-12-2013 18:33
大家帮忙看一下这封信，能读出些什么信息来吗？

信上说了，你和雇主之间必须有一个合法的工作准证你才能为雇主打工。
如果雇主没有给你申请合法工作准证就让那个你给他工作，他就要罚款。。。。。坐牢。。。。（上面的数字自己你自己认识。）
如果你没有拿到合法工作准证就给雇主工作，你要罚款。。。。做牢。。。。。（上面的数字自己你自己认识。）

------最后信里说了，这次是严重警告，如果你们再犯同意的罪行，绝对按照MOM条例罚款你们，及判你们坐牢。

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good99 LV7

发表于 6-12-2013 09:42:44 | 显示全部楼层

valen_zzr 发表于 4-12-2013 19:57
您理解错了，我去年12月 EP 当时已经被割了，现在回国马上就一年了，公司打算给我申请再过去，就是心里没 ...

想那么多没用，申请就万事大吉了。
那封信，如我所说，只是一个警告，没有提控。如果再犯，会被提控，由法庭定罪。
楼上的翻译也是不准确的，主要是说你没有合法雇佣工人。不过，你本身就不是雇主，其实跟你关系不大。也警告你如果以后雇佣工人要怎样怎样。。。
有没有案底，应该是问题不大，除非你申请的是作为管理者的职位吧。
祝福

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smallcar LV5

发表于 22-2-2014 17:57:35 | 显示全部楼层

凡事不要用例子猜测，每一期的法规都会变动，最好找通晓MOM，移民厅法的人咨询，才是最恰当的，当然要付费啊！

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